Inzerce | Chci tu být také
Nejoblíbenější témata:
Další témata:
Nejoblíbenější témata:
Další témata:
Inzerce | Chci tu být také
Inzerce | Chci tu být také
Inzerce | Chci tu být také
Marek Odehnal, privátní investiční poradce pro podnikatele a manažery, popisuje ve své profesní i osobní zkušenosti zásadní rozdíl mezi dvěma typy myšlení, které ovlivňují práci s penězi i řízení firmy. Tvrdí, že každý podnikatel se během své cesty může dostat do bodu, kdy je třeba změnit uvažování – z mindsetu budovatele firmy na mindset správce majetku. A právě tento mentální přechod podle něj může být klíčem k tomu, jak efektivně dosáhnout finanční svobody.
Podle Marka Odehnala se podnikatel v první fázi své kariéry zaměřuje na růst, rozvoj a budování firmy. Typicky se nebojí rizika, rozhoduje se rychle a často, obklopuje se lidmi a aktivně rozvíjí produkty, služby i týmy. Tento způsob uvažování mu pomáhá posouvat podnikání dopředu a budovat hodnotu. Ve chvíli, kdy však dojde k prodeji firmy nebo se rozhodne firmu udržovat spíše jako zdroj pasivního příjmu, měl by podle něj přepnout do mindsetu investora – správce majetku.
Správce majetku podle Marka koná opak. Namísto desítek každodenních rozhodnutí si vybírá jen ta nejzásadnější, snaží se minimalizovat chyby, pracuje s rizikem systematicky a přemýšlí dlouhodobě. Nehoní se za výnosy, ale chrání a efektivně rozvíjí to, co už má. Tento přechod přitom není jen o změně chování, ale o hluboké mentální proměně, která může být náročná a ne každému přirozená.
Marek zdůrazňuje, že přepnutí do mindsetu správce majetku nemusí nastat jen v momentě, kdy podnikatel prodá firmu. Může k němu dojít i v okamžiku, kdy se rozhodne firmu dále aktivně nerozvíjet, ale využívat ji jako zdroj renty. V takovém případě najme management, firma přestane být středobodem každodenní operativy a podnikatel začne uvažovat více v dlouhodobých horizontech – o tom, kam investovat peníze, jak si nastavit výši renty, nebo jak efektivně spravovat své portfolio.
Inzerce | Chci tu být také
Ve chvíli, kdy se podnikatel stáhne z aktivní role ve firmě, má podle Marka najednou čas i kapacitu zabývat se svými investicemi. Téma investování, které často odsouvá během růstové fáze podnikání, se dostává do popředí. A právě tehdy prý dává smysl obrátit se na odborníka – investičního poradce nebo wealth manažera, který pomůže nastavit strategii zohledňující nový životní styl a cíle.
Zkušenosti Marka Odehnala ukazují, že tento přechod mezi dvěma mindsety je přirozený a do velké míry souvisí s věkem, osobním nastavením a životní situací. Připouští, že dříve sám trávil ve firmě většinu času, ale dnes už věnuje podstatnou část dne správě svého portfolia i osobnímu životu. A právě tento přechod popisuje jako vědomý posun do fáze „mám dost“ – kdy je připraven upřednostnit stabilitu a kvalitu před růstem za každou cenu.
Největší úskalí vidí Marek u podnikatelů, kteří i po prodeji firmy nebo zpomalení podnikání nadále přemýšlí jako budovatelé. Dynamické rozhodování a snaha o růst za každou cenu se totiž může v oblasti investic stát velkým rizikem. Podnikatelé jsou zvyklí řídit věci sami, ale v oblasti financí a správy majetku nemusí mít dostatek zkušeností.
Marek zároveň upozorňuje na důležitost introspektivního přemýšlení. Každý podnikatel by si měl čas od času položit otázku, proč firmu vůbec budoval, jestli ho stále naplňuje a jestli směřuje ke svému cíli. Velké firmy a majetek nejsou automatickou vstupenkou ke štěstí a skutečná finanční svoboda často přichází až ve chvíli, kdy si podnikatel uvědomí, co opravdu chce.
Celý rozhovor s Markem Odehnalem si můžete poslechnout v podcastu. Další naše společné epizody najdete zde.
Veškerá doporučení, informace, data, služby, reklamy nebo jakékoliv jiné sdělení zveřejněné na našich stránkách je pouze nezávazného charakteru a nejedná se o odborné rady nebo doporučení z naší strany. Podrobnosti na odkazu zde.
Tento web Jirka založil ve svých 18 letech (dříve jako MladýPodnikatel.cz). Posledních skoro 10 let na něj zpovídá úspěšné osobnosti ze světa byznysu a vydává s nimi videorozhovory a podcasty, kterých má za sebou už více než 1 400. Jeho posláním je vzdělávat české a slovenské podnikatele, živnostníky, majitele firem a jejich zaměstnance. Pořádá také off-line akce, přednáší na vysokých školách a pomáhá s podnikáním ostatním v rámci spolupráce 1:1. Časopis Forbes ho zařadil do žebříčku 30 pod 30 a získal řadu dalších ocenění a nominací.
Před 4 měsíce
Před 4 měsíce